Customer Success (HR-tech Solution)Mercury Tower (BTS Chiotlom)
Job Description
>Business / Service
- Recruiting-tech solution
- Newly established business
>Job Description
- Consulting user to understand the system, job market, preparing for an interview, and other related.
- Responsible for promoting new services and penetrating new market
- Provide the best experience for users of our service
- Provide assistance for both clients and users to maximize performance through our solution
- Catch-up needs and requirements from market to develop products and services better
- Other related tasks as assignedRequirement
- Bachelor's or higher degree in any field
- At least 2 years of experience in B2B sales for intangible service
- Good command of English
- Willing to work in start-up environment
>Advantage
- Experience in recruiting role or industry
- Experience in sales for new clientsAllowance and Benefits
- Monthly Commission
- Social Security
- Medical insurance
- Yearly health check-up
- Provident Fund
- Company Trip
- Company Party
- OPD / IPDSalary Range
40,000 ~ 60,000 THB/month
Other Positions
นักศึกษาฝึกงาน: Content Creator (HR Media Team)
สร้างสรรค์เนื้อหาผ่านบทความเกี่ยวกับทรัพยากรบุคคล (HR) ผ่านเว็บไซต์และโซเชียลมีเดีย ออกแบบกราฟิกและสื่อภาพผ่าน Canva เพื่อใช้ในช่องทางออนไลน์ได้ ทำงานร่วมกับทีมเพื่อวางแผนและพัฒนากลยุทธ์คอนเทนต์ที่ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย ดูแลและติดตามความเคลื่อนไหวของคอนเทนต์ในช่องทางโซเชียลมีเดีย และปรับปรุงตามความเหมาะสม
6 months contract: User Acquisition
สนับสนุนทีมธุรกิจใหม่เพื่อเพิ่มจำนวนผู้ใช้งานบนแพลตฟอร์ม จัดการหาผู้ใช้ใหม่และอธิบายเกี่ยวกับเงื่อนไข, ประโยชน์ และเครื่องมือในการทำงานบนแพลตฟอร์ม สนับสนุนผู้ใช้ใหม่ให้ปรับตัวและสามารถเริ่มใช้งานบนแพลตฟอร์มได้ ทำงานร่วมกับทีมสำหรับแคมเปญการตลาดเพื่อโปรโมทแพลตฟอร์ม สื่อสารกับลูกค้าที่ให้ความสนใจผ่านโซเชียลมีเดีย EN - Mainly support new business team for increase user activity on the platform - Handle user...
6 Months Contract: Researcher
1.1 Searching for candidates on external websites. 1.2 Creating information for internal system. 1.3 Prepare candidates' resumes according to company's format. 1.4 Making a client list and sourcing clients 1.5 Performing all other duties and tasks as assigned by management and the corporate planning team. TH 1.1 สรรหาผู้สมัครที่มีศักยภาพจากเว็บไซต์ภายนอก 1.2 สร้างข้อมูลในฐานระบบภายใน 1.3...